Capital humain

Notre division du capital humain est le prolongement naturel de nos services de recrutement de cadres déjà éprouvés. Elle permet à nos clients de profiter de nos capacités uniques en recrutement et en gestion d’équipe de direction, de même que de bénéficier de solutions stratégiques en ressources humaines. Yacoub Elite RH offre des services-conseils en ressources humaines complets pour la gestion du talent, l’encadrement et le perfectionnement du leadership, la structure organisationnelle, la gestion du changement, la rémunération globale ainsi que la diversité et l’inclusion. De plus, nos clients peuvent faire appel aux services de nos professionnels chevronnés en ressources humaines selon leurs besoins.

 


Encadrement et perfectionnement du leadership
  • Nous pouvons fournir des programmes d’encadrement et des plans de perfectionnement du leadership personnalisés pour les membres de votre équipe de haute direction.

Gestion du talent
  • Nous aidons nos clients à cerner l’écart entre les talents en place et les talents requis pour piloter les stratégies courantes et futures de leur entreprise et pour préparer la transition vers la prochaine étape.

Structure organisationnelle
  • Alors que vous collaborez pour l’atteinte d’objectifs stratégiques, nous pouvons vous aider à concevoir une nouvelle structure organisationnelle fondée sur une hiérarchisation des pouvoirs ainsi que des lignes de communication, des droits et des responsabilités.

Gestion du changement
  • Nous offrons une expertise en gestion du changement reposant sur des méthodes éprouvées et sur une solide expérience dans la gestion de plusieurs projets de grande envergure touchant de nombreux aspects d’une entreprise : les systèmes, les processus, la structure organisationnelle ou la définition des postes.

Diversité et inclusion
  • Si votre entreprise a choisi de faire de la diversité et de l’inclusion un des impératifs de sa croissance et que la haute direction a pris un engagement allant dans ce sens, nous possédons une longue expérience et une expertise éprouvée dans la conception et la mise en œuvre de feuilles de route s’échelonnant sur plusieurs années et permettant de progresser étape par étape.

Rémunération globale
  • En plus d’offrir les meilleures pratiques en milieu de travail de votre secteur, présenter un programme de rémunération globale efficace et concurrentiel peut constituer un élément de démarcation important pour attirer et retenir les meilleurs talents.
  • Nous fournissons une expertise pour l’élaboration de tous les aspects d’une rémunération globale, de la rémunération de base aux incitatifs à court, moyen et long termes et aux programmes d’avantages.

Services de capital humain sur mesure
  • Que votre entreprise soit petite, moyenne ou grande, nous vous offrons des solutions complètes pour soutenir la réussite de vos activités :
    • Services-conseils en ressources humaines à taux horaire ou annuel
    • Assistance dans la réalisation d’un projet précis ou la résolution d’un problème donné
    • Analyses stratégiques sur la façon de tirer le maximum de votre stratégie en matière de capital humain

Transition de carrière et réaffectation
  • Nous offrons aux candidats une aide en réorientation professionnelle personnalisée afin de leur permettre d’optimiser leurs perspectives de carrière :
    • Orientation professionnelle
    • Évaluation de carrière
    • Recherche d’emploi
    • Création de réseaux
    • Refonte de curriculum vitae
    • Préparation d’entrevue